NEED FOR ACHIEVEMENT (N Ach) BESWAN DJARUM SEBAGAI PENERIMA DJARUM BEASISWA PLUS DJARUM FOUNDATION
Abstract
Achievement Beswan Djarum sebagai penerima Djarum Beasiswa Plus Djarum
Foundation, yang meliputi: 1) self-set goal Beswan Djarum, 2) Coping Beswan
Djarum terhadap self-set goalnya, 3) Kesan atau persepsi Beswan Djarum
terhadap hasil yang diraihnya. Pendekatan studi kasus digunakan untuk
mengungkap tujuan tersebut.
Informan dalam penelitian ini merupakan Beswan Djarum yang
mengerjakan program Community Empowerment. Metode wawancara, observasi,
dan studi dokumen digunakan sebagai metode pengumpulan data utama. Peneliti
menggunakan analisis tematik untuk mengintegrasikan beberapa tema yang
muncul dari metode pengumpulan data yang dilakukan, sehingga memunculkan
pemahaman yang holistik mengenai Need For Achievement Beswan Djarum.
Penelitian ini menemukan bahwa terdapat motif berbeda yang
mempengaruhi Need For Achievement setiap Beswan Djarum. Selain Need For
Achievement Beswan Djarum, peneliti juga menemukan beberapa kebutuhan
lainnya, seperti: 1) Need For Affiliation, 2) Need For Power. Need For
Achievement Beswan Djarum ditunjukkan dengan: 1) penyusunan goal yang
dilakukan oleh Beswan Djarum sendiri, 2) usaha yang dilakukan Beswan Djarum
untuk mewujudkan goal yang telah ditentukannya, 3) serta kesan Beswan Djarum
terhadap hasil yang telah dicapainya dan usaha yang dilakukannya.
Full Text:
PDF (Bahasa Indonesia)References
Ariani, D. W. (2006). Need for achievement dalam kinerja individu: Tinjauan
konseptual. Yogyakarta: Universitas Atma Jaya
Alwisol.(2007). Psikologi kepribadian. Malang: UMM Press
Asy’ari, H. (2009), Implementasi corporate social responsibility (CSR) sebagai
modal sosial pada PT Newmont. Semarang: Universitas Dipenogoro
Bugin, B. (2007). Metodologi penelitian kualitatif : “Aktualisasi metodologi ke
arah ragam varian kontemporer”. Jakarta : PT. Raja Grafindo Persada
Chapman, A. (2001). David C. McClelland’s motivational needs theory. Diakses dari www.businessball.com/davidmcclelland.htmpada 9 Maret 2013
Fried, Y., Slowik. (2004). Enriched goal-setting theory with time: An integrated approach. Academy of Management Journal.
Handoko, H T. (2003).Manajemen. Yogyakarta: BPFE-Yogyakarta.
Harmoni, A., Ade. (2008), Pengungkapan Corporate Social Responsibility (CSR) Pada Official Website Perusahaan Studi Pada PT. Unilever Indonesia
Tbk. Depok: Universitas Gunadarma
Kail, R. V. & Cavanaugh. J. C. (2000). Human Development :a life span view 2th ed. United States : Wadsworth Thomson Learning.
Moore, L. (2010). Using achievement motivation theory to explain student
participation in a residential leadership learning community. Texas:
A&M University
Oswari, T. (2005).Membangun jiwa kewirausahaan (Enterpreneurship) “Menjadi mahasiswa pengusaha (Enterpreneur Student) sebagai modal untuk menjadi pelaku usaha baru. Jakarta: Universitas Gunadarma
Petri, H L. (2001).Motivation: Theory and reseach. Maryland: Wadsworht
Publishing Company
Poerwandari, E K. (2009). Pendekatan kualitatif untuk penelitian perilaku
manusia. Jakarta: Lembaga Pengembangan Sarana Pengukuruan dan
Pendidikan Psikologi (LPSP3) UI.
Prasetyo, I. (2011). Peningkatan motivasi berprestasi (need for achievement) warga belajar program pendidikan kecakapan hidup (life skills) melalui model pembelajaran berbasis masalah. Bandung: Sekolah
Pascasarjana Universitas Pendidikan Indonesia
Prihatsanti, U. (2010). Hubungan kepuasan kerja dan need for achievement dengan kecenderungan resistance to change pada dosen Undip Semarang. Semarang: Fakultas Psikologi Universitas Dipenegoro
Riduwan. (2012). Belajar mudah penelitian untuk guru-karyawan dan peneliti pemula. Bandung: Alfabeta
Saebani, A. (2008). Metodologi penelitian. Bandung : CV. Pusataka Setia
Satori, D. (2010). Metodologi penelitian kualitatif. Bandung : Alfabeta
Segall, MH., et al. (2003). Human behavior in global perspective. New York:Pergamon Press
Serad, SM. (2010).Dare to be a leader. Jakarta: Djarum Beasiswa Plus
Sarafino, E.P. (2006). Health Psychology : biopsychosocial interactions. Fifth Edition. USA : John Wiley & Sons
Smith, J A. (2009). Dasar-dasar psikologi kualitatif: Pedoman Praktis Metode Penelitian. Bandung: Nusamedia
Sugiyono, (2010). Metode penelitian kuantitatif kualitatif Dan R&D. Bandung : Alfabeta
Taylor, S. E. (2003). Health Psychology, 4th, Boston: McGraw Hill
Http://www.DjarumFoundation.com. Corporate social responsibility (CSR)
Djarum Foundation.Diakses pada 12 Februari 2013
Http://www.DjarumBeasiswaPlus.org. Djarum Beasiswa Plus.Diakses pada 9 Maret 2013
DOI: https://doi.org/10.32528/ins.v9i2.286
Refbacks
- There are currently no refbacks.
Copyright (c) 2016 INSIGHT
View My Stats